Seleccionar a los mejores profesionales en tu estudio de arquitectura es importantísimo para poder competir en un sector tan complicado como el nuestro. Sin embargo no es sencillo, y debe hacerse de manera profesional y efectiva. Veamos cómo.
Gestionar personas en el estudio de arquitectura tiene su estrategia, que debe estar alineada con la estrategia general de la organización. Existen varias maneras de hacerlo que pueden combinarse. Vamos a ver algunas y qué ventajas y desventajas tienen.
Los arquitectos trabajamos muchas veces en entornos en los que debemos mostrar liderazgo, ya sea en nuestro estudio o como directores de equipos multidisciplinares. Veamos diversos estilos de liderazgo y maneras de acercarse a ser un líder-coach.