4 COMENTARIOS

  1. Muy buen post Joan. Yo creo q la mayoría de los estudios no saben muy bien qué tipo de gestión de recursos humanos utilizan y ni se lo plantean. Creo q se debería añadir a tu post que también depende del tipo de personas gestiones se requerirá una manera u otra. En el día a día nos encontramos con personas de muy diferentes características.

    Carmen Guerrero

    1. ¡Hola, Carmen!

      Muchas gracias. 🙂

      Depende de las personas de las que dispongas, pero no hay que olvidar que esas personas las puedes contratar tú (salvo que te encuentres un equipo hecho) y buscar unas competencias afines con, entre otras cosas, el tipo de gestión que vayas a llevar.

      Pero sí, cada persona es un mundo y pede necesitar matices diferentes.

      Gracias por comentar.

      ¡Un saludo!

      Joan Vergara

  2. El tema con mayúsculas. Muy bueno. Espero con interés esa profundización en cada uno. Saludo

    Ramón

    1. Hola, Ramón.

      Muchas gracias. Sí, es un tema importante y al que tradicionalmente hemos dado la espalda.

      Iremos desarrollando.

      ¡Un saludo!

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

ARQcoaching te informa que los datos de carácter personal que me proporciones rellenando el presente formulario serán tratados por Joan Vergara Martí (ARQcoaching) como responsable de esta web.
La finalidad de la recogida y tratamiento de los datos personales que te solicito es para gestionar los comentarios que realizas en este blog.
Legitimación: Consentimiento del interesado.El hecho de que no introduzcas los datos de carácter personal que aparecen en el formulario como obligatorios podrá tener como consecuencia que no atender pueda tu solicitud.

Como usuario e interesado te informo que los datos que me facilitas estarán ubicados en los servidores de Raiola (proveedor de hosting de ARQcoaching) dentro de la UE. Ver política de privacidad de Raiola. Podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, limitación y suprimir los datos en [email protected] así así como el derecho a presentar una reclamación ante una autoridad de control.
Puedes consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos en mi página web: https://www.coachingarquitectos.com, así como consultar mi política de privacidad.